범양건영의 조직구조 결정에 influence(영향)을 미치는 요소들
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작성일 24-04-25 18:07
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포디즘(Fordism)을 창시한 포드에 의해 개척된 분업에 의한 능률 향상은 수 많은 사회적 change(변화)를 가져 왔고 대부분의 공장이 자동화되고, 분업화되었다
※범양건영이란 기업도 영업담당, 총무부, 경리부, 전산실, 공사담당 등 여러 부처로 분업화된 조직 구조를 이루고 있다
2. 분과(Departmentalization)
-작업을 어떻게 그룹화 할 것인가의 문제며 크게 여섯 가지가 있다
1)기능별 분과
-인사과, 자재과, 총무과, 판매과처럼 기능 별로 분과하는 것이다.
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순서
범양건영의기구조직도[1]
1. 작업 전culture 정도 (Work Specialization)
-일명 분업(division of labor)으로서 업무를 어느 수준까지 나눌 것인지의 문제다.
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설명
레포트/인문사회
다. 가장 전통적인 방식으로서 여러 형태의 조직구성에 쉽게 사용할 수 있고, 특정 분야의 전문가를 모아놓은 결과 를 거둘 수도 있다 그만큼 능률을 높일 수도 있고 비슷한 기술과 지식을 가진 사람들을 모은 것에서 비롯된 규모의 경제 결과 도 기대할 수 있습니다.범양건영의기구조직도[1] , 범양건영의 조직구조 결정에 영향을 미치는 요소들인문사회레포트 ,
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