기업文化(culture) 의 特性(특성)
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작성일 23-07-15 10:43
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5/ 文化(문화)는 우리와 비슷한 文化(문화)적 배경을 갖는 사람들을 구별할 수 있게 한다.
국제기업의 경영활동은 현지국의 자회사를 통하여 이루어지므로 해외자회사 또는 해외현지법인의 효율적인 관리가 성공적인 사업목표(目標) 달성의 관건이다. 예를 들면, 국내 본사조직에서와 같은 경영스타일을 그대로 해외지사에 그대로 적용했을 경우 효율성의 문제가 제기된다된다.
6/ 文化(문화)는 인간이 살아가는 데 필요한 지식과 기술을 제공한다.
2/ 文化(문화)는 우리 사회에 있는 다른 사람들이 우리들의 행동에 어떻게 reaction 할 것인가
3/ 예측할 수 있게 해준다.
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레포트/경영경제
기업文化(culture) 의 特性(특성)
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기업文化(문화)의 속성
먼저 文化(문화)의 기능부터 살펴보면,
1/ 각 민족이 학습하고 공통으로 공유하고 있는 언어를 통하여 다른 사람과의 의사소통을 할 수 있게 한다. 환언하면, 文化(문화)적 차원에서 기업조직이 범세계적으로 유사해져 가
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다.
4/ 文化(문화)는 선과 악, 아름다움과 추함, 합리성과 비합리성, 유쾌함과 슬픔, 그리고 안전함과 위험함 등에 대한 구별의 기준을 제공한다.
